Adakah THP Supervisor/Manager Produksi LEBIH KECIL dari THP Operator?

Tidak jarang dalam menentukan Compensation and Benefit Package atau Total Remuneration (TR) diangggap mudah dan sepele. Kalaupun dianggap rumit…toh para praktisi ComBen lebih condong beranggapan/berdalih bahwa akan berujung pada kemampuan budget perusahaan. Tidak jarang pula bahwa menentukan Comben package atau bahkan TR tidaklah cukup hanya didasarkan “kemampuan budget perusahaan”. COST versus VALUE sedang menjadi perbincangan … Read moreAdakah THP Supervisor/Manager Produksi LEBIH KECIL dari THP Operator?

SHARE KNOWLEDGE Menyusun Struktur & Skala Upah Dan Upah SUNDULAN

Berawal dari hc4us Community berencana mengadakan Sharing Session mengenai “Menyusun Struktur & Skala Upah” di Surabaya pada tanggal 7 Januari 2017, tentunya sebagai langkah awal bagi seksi iwar-iwir adalah melakukan line up calon peserta di WhatApps Group (WAG) hc4us Community dari room 1 s.d. room 4 untuk dicatat dan sebagai salah satu persiapan mempersiapkan sertifikat kehadiran. Oleh karena … Read moreSHARE KNOWLEDGE Menyusun Struktur & Skala Upah Dan Upah SUNDULAN

Human Capital Gathering 2016

Dengan mengucap syukur Alhamdulillahi Rabbil ‘alamin, acara Human Caital Gathering 2016 dan Ulang Tahun Pertama hc4us Community diselenggarakan oleh Human Capital For Us Community (hc4us) berjalan dengan lancar dan sukses. Bertempat di ruang Tri Dharma gedung Kementrian Tenaga Kerja RI acara ini berlangsung mulai pukul 09.00 WIB dan selesai pukul 15.00 WIB seperti jadwal yang telah ditentukan. Acara yang dihadiri oleh puluhan penggiat, pelaku dan pemerhati dibidang human capital berkumpul menjadi satu energi untuk membangun sumber daya manusia Indonesia agar semakin maju dan mampu bersaing di Era Digital.

Read moreHuman Capital Gathering 2016

PKWT (PHL) TANPA perjanjian kerja secara TERTULIS dinyatakan PKWTT oleh MA.

Sesuai putusan Mahkamah Agung No. 603 K/Pdt.Sus-PHI/2015, yang pada intinya memperkuat putusan Pengadilan Hubungan Industrial No. 14/G/2014/PHI.PN.TPI, dalam hal tidak adanya perjanjian kerja secara tertulis antara perusahaan dan pekerja mengakibatkan hubungan kerja dinyatakan sebagai hubungan kerja berdasarkan perjanjian kerja untuk waktu tidak tertentu (PKWTT). Masih ada beberapa HR Manager yang lupa atau dengan sadar tidak … Read morePKWT (PHL) TANPA perjanjian kerja secara TERTULIS dinyatakan PKWTT oleh MA.

Selamat Datang Di hc4us Community. Dapatkan Update Terbatu dan Free E-Book Dahsyat:

  • Basic Human Resources
  • Cara Efektif Menyususn Analisa Jabatan & Job Description
  • Effective Training

Cukup tuliskan Nama Lengkap dan Email dibawah ini :